三幸医療/福祉エージェント
株式会社 日本教育クリエイト 札幌支社 三幸福祉エージェント 募集要項 【経験不問】小規模多機能型居宅介護での介護職員 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 230,096円～254,984円 【総額に含まれる手当】◆日給×20.4日 ◆処遇改善手当：39,500円 ◆夜勤手当(深夜割増含む)：4,500円/回(5回想定) 【日給詳細】◆初任者研修修了者：日給8,24
三幸医療/福祉エージェント
株式会社 日本教育クリエイト 札幌支社 三幸医療エージェント 募集要項 【経験不問】一般病院での病棟看護助手 【雇用形態】 派遣 【給与】 時給 1,350円～1,400円 【別途支給】 ■時間外手当(１分単位で支給) 【月額概算】 ■198,450円～205,800円(時給1,350円～1,400円×147時間) 【昇給】あり 【勤務地】 北海道札幌
三幸医療/福祉エージェント
株式会社 日本教育クリエイト 札幌支社 三幸福祉エージェント 募集要項 【経験不問】小規模多機能型居宅介護での介護職員 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 230,096円～254,984円 【総額に含まれる手当】◆日給×20.4日 ◆処遇改善手当：39,500円 ◆夜勤手当(深夜割増含む)：4,500円/回(5回想定) 【日給詳細】◆初任者研修修了者：日給8,24
小規模多機能型居宅介護 ノテ
つしま医療福祉グループ 社会福祉法人 ノテ福祉会 小規模多機能型居宅介護ノテ平岡北 募集要項 【経験者のみ】小規模多機能型居宅介護での介護福祉士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,400円 【総額に含まれる手当】◆処遇改善手当：39,500円 ◆夜勤手当(深夜割増含む)：4,500円/回(5回想定) 【その他の手当】◆住宅手当:16,000円/月(上限) ◆
つしま医療福祉グループ 社会福祉法人 ノテ福祉会 24ケアステーションノテ真栄
つしま医療福祉グループ 社会福祉法人 ノテ福祉会 ２４ケアステーションノテ真栄 募集要項 【経験者のみ】訪問介護での介護職 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 227,900円～255,900円 【総額に含まれる手当】◆処遇改善手当：39,500円 ◆夜勤手当(深夜割増含む)：4,500円/回(4回想定) 【その他の手当】◆住宅手当:16,000円/月(上限) ◆扶養
三幸医療/福祉エージェント
株式会社 日本教育クリエイト 札幌支社 三幸福祉エージェント 募集要項 【経験不問】定期・随時対応訪問介護での介護職 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 225,596円～250,484円 【総額に含まれる手当】◆日給×20.4日 ◆処遇改善手当：39,500円 ◆夜勤手当(深夜割増含む)：4,500円/回(4回想定) 【日給詳細】◆初任者研修修了者：日給8,240
医療法人 重仁会
有料老人ホーム カペラひばりが丘 医療法人重仁会 有料老人ホームの早朝介護スタッフ ◇ 有料老人ホーム 「カペラひばりが丘」で、 早朝の介護スタッフを募集！ 起床・食事介助や 入居者様の見守りなどを 担当していただきます。 朝5時～8時の短時間勤務なので、 午後の時間を有効活用できます。 ◇時給1,300円～1,350円 ◇1日3時間・週3日～勤務OK ◇勤務時間
三幸医療/福祉エージェント
株式会社 日本教育クリエイト 札幌支社 三幸福祉エージェント 募集要項 【経験者のみ】特別養護老人ホームでの夜勤介護職員 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 239,800円～245,000円 【総額に含まれる手当】 ■技能手当：2,500円／月(2年目以降は人事考課により見直し) ■ベア手当：10,000円／月 ■業務資格手当：初任者研修2,300円／月、実務
SOMPOケア株式会社 北海道事業部 SOMPOケア札幌青葉
ＳＯＭＰＯケア株式会社 北海道事業部 ＳＯＭＰＯケア札幌青葉 募集要項 【経験不問】小規模多機能居宅介護での介護職員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 198,000円～217,000円 【総額に含まれる手当】◆職務手当：16,000円～21,000円 ◆働きがい向上手当：4,000円(2025年4月新設) ◆夜勤手当：1回4,000円×2～3回＝8,000円～12,
三幸医療/福祉エージェント
株式会社 日本教育クリエイト 札幌支社 三幸福祉エージェント 募集要項 【経験不問】特別養護老人ホームでの介護職員 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 230,096円～254,984円 【総額に含まれる手当】◆日給×20.4日 ◆処遇改善手当：39,500円 ◆夜勤手当(深夜割増含む)：4,500円/回(5回想定) 【日給詳細】◆初任者研修修了者：日給8,240円
三幸医療/福祉エージェント
株式会社 日本教育クリエイト 札幌支社 三幸福祉エージェント 募集要項 【経験不問】看護小規模多機能型居宅介護での介護職員 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 230,096円～254,984円 【総額に含まれる手当】◆日給×20.4日 ◆処遇改善手当：39,500円 ◆夜勤手当(深夜割増含む)：4,500円/回(5回想定) 【日給詳細】◆初任者研修修了者：日給8,
通所リハビリテーション ノテ
つしま医療福祉グループ 社会福祉法人 ノテ福祉会 通所リハビリテーション ノテげんきのでる里 募集要項 【経験者のみ】通所リハビリテーションでの介護職員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 209,900円～237,900円 【総額に含まれる手当】◆処遇改善手当：39,500円 【その他の手当】◆住宅手当:16,000円/月(上限) ◆扶養手当：16,000円/月(配
ライフプレステージ白ゆり
株式会社 メディカルシャトー ライフプレステージ白ゆり新さっぽろ 募集要項 【経験者のみ】サービス付き高齢者住宅での介護福祉士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 239,000円～245,000円 【総額に含まれる手当】 ■処遇改善手当：20,500円～25,000円 ■資格手当：30,000円 ■夜勤手当1～5回：6,000円／回×月5回＝30,000円(超過
児童発達支援・放課後等デイサービス輝(かがやき)
【アピールポイント】 【札幌市厚別区／新さっぽろ駅】【経験者優遇】駅徒歩7分＆マイカー通勤OK☆残業ほぼなし◎放課後等デイサービスでのお仕事です♪ 【仕事内容】 ●放課後等デイサービスにて、個性を持った子ども達と保護者へのサポート・送迎などの業務をお願いします。 ●地下鉄東西線「新さっぽろ駅」より徒歩7分！マイカーでの通勤もOKなので通勤らくらくです◎ ●経験者優遇★療育の実務経験がある方
株式会社アンジェリカガーデン
タイトル: 美容師アシスタント 勤務先名: Urun Plus札幌平岡 職種: 美容師アシスタント 仕事内容: ━━＊＊＊こんなお悩みありませんか？＊＊＊━━ 今の環境で成長を実感できず、 もやもやした日々を過ごしていませんか？ 「もっと専門性を高めたいけれど、 日々の業務に追われてステップアップの 余裕がない…」 その焦る気持ち、とてもよく分かります。 自
SOMPOケア株式会社 北海道事業部 そんぽの家GH札幌青葉
ＳＯＭＰＯケア株式会社 北海道事業部 そんぽの家ＧＨ札幌青葉 募集要項 【経験不問】グループホームでの介護職員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,500円～259,500円 【総額に含まれる手当】 ■職務手当： 21,000～26,000円 ■働きがい向上手当：9,500円 ■夜勤手当：5,000円/回×5回＝25,000円(超過分は別途支給) ■日祝
つしま医療福祉グループ 社会福祉法人 ノテ福祉会 デイサービスセンターノテふるさと
つしま医療福祉グループ 社会福祉法人 ノテ福祉会 デイサービスセンターノテふるさと 募集要項 【経験者のみ】デイサービスでの介護職 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 209,900円～237,900円 【総額に含まれる手当】◆処遇改善手当：39,500円 【その他の手当】◆住宅手当:16,000円/月(上限) ◆扶養手当：16,000円/月(配偶者)、5,500円/
三幸医療/福祉エージェント
株式会社 日本教育クリエイト 札幌支社 三幸福祉エージェント 募集要項 【経験不問】特別養護老人ホームでの介護職員 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 230,096円～254,984円 【総額に含まれる手当】◆日給×20.4日 ◆処遇改善手当：39,500円 ◆夜勤手当(深夜割増含む)：4,500円/回(5回想定) 【日給詳細】◆初任者研修修了者：日給8,240円
株式会社シーユーシー・ホスピス
【正社員】看護師／北海道札幌市厚別区／ReHOPE 札幌厚別 【募集要項】 ＜職種＞ 看護師 ＜仕事内容＞ ●訪問は1件あたり30分。日勤帯は11～13件、夜勤帯は20～25件を担当します。訪問ルートはあらかじめ決まっているため、そのルートに沿って回っていただきます。 ●長期休暇支援制度があり、有給休暇を3日以上連続で取得すると支援金が支給されます。 ●訪問診療医と24時間体制で連携
株式会社 ヤマチコーポレーション きたえるーむ札幌清田
株式会社 ヤマチコーポレーション きたえるーむ札幌清田 募集要項 【経験不問】デイサービスでの介護職 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,072円～215,811円 ※資格、管理手当等支給時は固定残業手当増額変動あり 【その他の手当】◆住宅手当：上限20,000円(社内規定有) ◆管理手当：5,000円～20,000円(店舗管理職・補佐の場合) ◆処遇改善加算